Asistente de Recursos Humanos Mao

• Programar citas a los colaboradores que así lo requieran.
• Dar soporte al Departamento de Recursos Humanos en los casos requeridos.
• Apoyar en la colocación de cuentas de Banco en el sistema de los colaboradores.
• Apoyar con el reclutamiento del personal vacante de la zona, bajo las políticas definidas.
• Hacer entrevistas telefónicas y por competencias, a los candidatos de puestos vacantes de la zona.
• Verificar las referencias de personal, según los procedimientos establecidos.
• Hacer entrega de los uniformes y procurar tener un stock considerable.