Gerente de Procesos de Gestión Laboral

YR Gestión & Desarrollo de TalentosSomos una empresa líder en la industria del desarrollo de talentos. Estamos buscando a un Gerente de Ventas Senior apasionado por las ventas y la gestión de equipos.Responsabilidades:Liderar equipos de ventas con experiencia en técnicas de ventas y gestión de equipos.Desarrollar estrategias de venta efectivas para...

Responsabilidades:• Colaborar en la creación de programas preventivos de salud y seguridad en el trabajo.• Realizar manuales de organización, procedimientos y cambios en el reglamento para ayudar al óptimo funcionamiento de la empresa.• Asegurar el bienestar de los colaboradores de tal forma que se identifiquen con los valores de la...

• Documentar el proceso de programación del área de T.I• Realizar levantamiento de procesos por área y documentar todo lo relativo a los mismos.• Realizar manuales de los sistemas.• Asegurar que lo que se está realizando en el proyecto quede documentado• Tener interacción con los clientes y dar la debida y oportuna respuesta a las dudas o...

Papel del Encargado de AlmacénEl encargado de almacén es un profesional clave en la gestión de almacenes y logística de Atracción de Talento. Será responsable de supervisar al personal, manejar el inventario y optimizar la gestión de los almacenes para maximizar la productividad y reducir costos.Responsabilidades PrincipalesSupervisar al personal y...

Resumen de la empresa:Atracción de talento busca un profesional con experiencia en gestión de ventas y manejo cartera de clientes en área diagnóstica.Descripción del puesto:El gerente comercial senior será responsable de identificar oportunidades de negocios, gestionar carteras de clientes y mejorar las relaciones con ellos. Deberá tener habilidades...

Descripción del cargo:El analista de recursos humanos es un profesional clave en cualquier organización, ya que se encarga de gestionar las relaciones entre la empresa y sus empleados. Su función principal es asegurarse de que todos los procesos relacionados con los recursos humanos se lleven a cabo de manera eficiente y...

**Nuestra visión:** En Vaera Human Capital Solutions, buscamos innovar y mejorar nuestros procesos para ofrecer los mejores resultados a nuestros clientes.**Cargo requerido:** Requerimos a una Gerenta de Procesos y Logística capacitada y experimentada para llevar a cabo nuestras estrategias y objetivos.Funciones principales:Desarrollar y implementar...

¿Qué ofrece YR Gestión & Desarrollo de Talentos?En YR Gestión & Desarrollo de Talentos, buscamos a un Líder Comercial apasionado por las ventas y la gestión de equipos. Si eres una persona motivada que busca desafíos y oportunidades de crecimiento, estamos interesados en conocerte.Nuestro equipo es dinámico y apasionado por lo que hacemos. Buscamos a...

Misión del CandidatoEstamos buscando un Gerente de operaciones apasionado por la gestión de procesos productivos y líder en equipos. Si tienes una sólida formación académica y experiencia en la industria, este es tu lugar.Funciones clave:Liderar equipos de producción y asegurar la eficiencia en los procesos.Desarrollar y implementar estrategias para...

Estructura OrganizacionalLa estructura organizacional de Electrom, SAS se centra en garantizar la satisfacción del cliente a través de la eficiencia operativa del área de servicio técnico. El Coordinador Administrativo jugará un papel crucial en esta estructura al gestionar recursos de manera eficiente y garantizar la correcta implementación de...

**Macros Consulting** Buscamos un especialista motivado para unirse a nuestro equipo de consultoría de gestión humana. El candidato ideal tendrá la responsabilidad de asistir en la gestión de procesos internos y coordinación de tareas, apoyo en el seguimiento de proyectos internos y externos, colaboración con el departamento de recursos...

Responsabilidades Principales:El candidato ideal para esta posición sería responsable de las siguientes tareas:Gestión de Documentación Financiera:Elaboración y seguimiento de notas de crédito.Procesamiento y control de devoluciones. (Esto de la mano con contabilidad)Gestión de Garantías y Transferencias:Gestión de cambios por garantía...

Descripción del PuestoEn GRUPO AVANT, estamos buscando a un SUPVISOR/A DE PLANIFICACIÓN Y CONTROL DE TALLER VEHÍCULOS que se encargue de garantizar la eficiencia y efectividad de los procesos de planificación dentro de nuestra organización. Objetivos:- Garantizar que todos los procesos de planificación dentro de la organización se realicen de manera...

**Andrickson Comercio Internacional** busca a un profesional comprometido con la eficiencia y la calidad para desempeñarse como Especialista en Gestión de Operaciones y Procesos de Ventas.Entre las responsabilidades clave del candidato se incluyen:Gestión de Documentación Financiera:Elaboración y seguimiento de notas de crédito.Procesamiento y control...

Resumen de la EmpresaB&C- Consultores es una empresa líder en soluciones logísticas y gestión de almacenes. Nuestro objetivo es brindar servicios excepcionales a nuestros clientes.Descripción del PuestoBuscamos un gerente de almacenamiento experimentado para liderar nuestro equipo de almacén. La persona elegida deberá gestionar estratégicamente el...

Somos Andrickson Comercio Internacional, una empresa líder en su sector que busca a un especialista en gestión de operaciones y procesos de venta para unirse a nuestro equipo.Las responsabilidades del cargo incluyen:Gestión de documentación financiera:Desarrollar y mantener sistemas de gestión de documentos financieros.Proporcionar soporte a la...

Resumen del PuestoBuscamos a un experto en gestión de almacenes y logística para unirse a nuestro equipo en Atracción de Talento. El encargado de almacén será responsable de supervisar el personal, manejar el inventario y optimizar la gestión de los almacenes.FuncionesSupervisar al personal y garantizar que se cumplen las metas y objetivos...

Funciones del analista de recursos humanos:El analista de recursos humanos es un profesional que se encarga de planificar y ejecutar las actividades relacionadas con el proceso de reclutamiento y selección, según la ley 16-92 y las políticas internas. Su función principal es garantizar que el proceso de reclutamiento y selección se realice de manera...

Planificar, organizar y gestionar todas las actividades relacionadas con la administración del talento humano, con el fin de asegurar el cumplimiento de las políticas organizacionales, el bienestar de los empleados y el desarrollo de un ambiente de trabajo saludable y productivo, alineados a las estrategias de recursos humanos con los objetivos...

Perfil:Bioanálisis, Mercadeo, Negocios, carreras afines.Maestría relacionada con el área (deseable). Manejo paquete de Office. Inglés intermedio.Conocimiento del sector salud (imprescindible).Buenas relaciones sociales.Experiencia en puestos del mismo nivel dirigiendo, planificando y controlando estrategias. Competencias:Calidad y...