Administrador de Recursos Humanos

ResumenLegal Business Consult SRL busca a una Administradora de Recursos Humanos responsable y motivada para unirse a nuestro equipo.

Buscamos a un Administrador de Recursos Humanos y Finanzas para que se incorpore al equipo de Ansalud. En este rol, será fundamental contar con experiencia en puestos similares y conocimientos técnicos relevantes.ResponsabilidadesDesarrollar y implementar planes y programas para mejorar la gestión de recursos humanos y finanzas.Supervisar y controlar los...

CAES - Capacitación Especializada busca a un administrador de recursos humanos junior con una sólida formación en admiestración o recursos humanos. Si eres alguien que se enfoca en el bienestar de los empleados y tiene experiencia en la gestión de personal, te gustaría ser parte de nuestro equipo.Deberes y responsabilidadesRecruitar, seleccionar y...

PresentaciónEn Global Tours & Travel, SRL buscamos un Administrador de Recursos Humanos motivado y comprometido que pueda contribuir al crecimiento y desarrollo de nuestra empresa. Se ofrece la oportunidad de trabajar en un ambiente dinámico y apoyo.Descripción del CargoNuestro equipo requiere un profesional con experiencia en la planificación,...

Descripción del puesto:La persona que se alza con este cargo debe tener un título universitario en Psicología, Administración o carreras afines.Tiene experiencia previa en puestos similares, por lo menos durante 2 años.Es ideal que tenga conocimientos sobre Nómina y Reclutamiento.Se espera que tenga la capacidad para manejar sistemas informáticos como...

La Gerencia de Recursos Humanos de Vaera Human Capital Solutions busca un profesional apasionado por la gestión de recursos humanos que pueda liderar la estrategia de talento humano y contribuir al éxito del negocio.Entre sus responsabilidades se encuentran:Desarrollar e implementar políticas y procedimientos para mejorar la experiencia del...

Descripción del PuestoEn Hotel Recluta, estamos buscando un profesional excepcional para ocupar el puesto de Analista de RRHH. Este cargo es fundamental para nuestra organización, ya que nos permite gestionar y coordinar las actividades relacionadas con el capital humano dentro de la empresa. Las principales responsabilidades incluyen: * Registro y control...

La posición de Consultor de Recursos Humanos es fundamental para Blue Diamond, ya que se encarga de gestionar las operaciones diarias del departamento de recursos humanos y apoyar al equipo en diversas tareas.Funciones clave:Desarrollar y ejecutar planes estratégicos para mejorar la eficiencia y productividad del departamento.Asesorar a los gerentes y...

Resumen del PuestoArias Repuestos y Más busca a un profesional con experiencia en recursos humanos para desempeñar el papel de gerente. Nuestro EquipoNo tenemos información sobre nuestro equipo.

Puesto: Líder de Recursos Humanos EstratégicosDescripción: Se busca un Líder de Recursos Humanos Estratégicos para diseñar e implementar estrategias de gestión del talento que impulse el crecimiento y desarrollo del capital humano dentro de Importadora.Responsabilidades:Liderar la gestión del talento para impulsar el crecimiento y desarrollo del...

Importadora busca a un Director de Recursos Humanos que liderice la estrategia de gestión del talento y apoye el crecimiento y desarrollo de la organización.Responsabilidades Principales:Diseñar e implementar estrategias de gestión del talento que fomenten la atracción, retención y desarrollo de los mejores recursos humanos.Definir políticas y...

Descripción del trabajo: En Vitasalud, estamos comprometidos con la calidad y eficiencia en el manejo de nuestros recursos humanos. Buscamos a un profesional capaz de coordinar y gestionar las diferentes áreas relacionadas con la administración laboral. Responsabilidades clave:• Coordinar y gestionar el proceso de reclutamiento y selección de...

Resumen del PuestoArias Repuestos y Más busca a un Asistente de Recursos Humanos y Desarrollo Organizacional proactivo y organizado para apoyar al departamento de Recursos Humanos y la Gerencia General.Funciones PrincipalesGestionar diversas tareas relacionadas con la administración de personal, garantizando el cumplimiento de las normativas legales...

La función del Asistente de Recursos Humanos implica apoyar al equipo de Gestión Humana en la selección y reclutamiento de personal, brindando un soporte integral a los diferentes subsistemas del área. Descripción del trabajo:Para desempeñar esta función es fundamental contar con habilidades de comunicación eficaces y capacidad para trabajar en...

Resumen:El analista de recursos humanos es un profesional que se encarga de planificar y ejecutar las actividades relacionadas con el proceso de reclutamiento y selección, según la ley 16-92 y las políticas internas. Su función principal es garantizar que el proceso de reclutamiento y selección se realice de manera efectiva y...

Resumen:El analista de recursos humanos es un profesional que se encarga de planificar y ejecutar las actividades relacionadas con el proceso de reclutamiento y selección, según la ley 16-92 y las políticas internas. Su función principal es garantizar que el proceso de reclutamiento y selección se realice de manera efectiva y...

Descripción del PuestoNuestra empresa, Delta Comercial, busca un(a) pasante con habilidades organizativas y técnicas para apoyar en diversas actividades administrativas en el Departamento de Gestión Humana. Este puesto ofrece una excelente oportunidad para aquellos interesados en desarrollar su carrera en el área de recursos...

Descripción del PuestoComo Gerente de Recursos Humanos y Administración, se busca un profesional capaz de coordinar y administrar eficientemente el área de recursos humanos, incluyendo la selección, capacitación, gestión de desempeño y clima organizacional. El objetivo es fomentar un ambiente laboral positivo y contribuir al logro de los objetivos...

Descripción del PuestoEn Hotel Recluta, estamos buscando un profesional con experiencia en gestión de recursos humanos para que se una a nuestro equipo. Este papel es fundamental para garantizar el éxito de nuestra organización.Nuestro equipo de RRHH está comprometido con la búsqueda y selección de los mejores talentos para nuestras vacantes. Estamos...

Descripción del PuestoEl gerente de recursos humanos es responsable de coordinar todas las funciones administrativas y técnicas que se desarrollan en el departamento de Gestión Humana. Sus responsabilidades incluyen:Desarrollar e implementar políticas y procedimientos para la gestión humana.Colaborar con departamentos relacionados para alcanzar metas...