SUBGERENTE PRODUCTOS Y CAPTACION

*Propósito General* Brindar soporte en el desarrollo de estrategias y relaciones de negocios con aliados comerciales y propuestas de valor exclusivas que contribuyan a la captación de comercios y al fortalecimiento de la posición competitiva de AZUL y AVANCE. Gestionar las informaciones sobre los productos y servicios tanto internos como de la competencia con el objetivo de asegurar la oferta de los mismos de valor diferenciado para cada segmento de clientes y que responda las necesidades del mercado. Elaborar informes estadísticos y de gestión que apoyen la toma de decisiones de la Alta Gerencia con la periodicidad definida. *Funciones Relevantes*
- Dar soporte y seguimiento al desarrollo de las estrategias de captación de clientes que garanticen el incremento sostenible de la cartera:
- Captación de Clientes:  Contribuir en la elaboración de campañas de captación diferenciadas por tipo de clientes, mediante el desarrollo de ofertas con aliados comerciales dirigidas a clientes en general y productos específicos que garanticen un incremento rentable de la cartera.  Mantenerse actualizado sobre los factores y medios preferidos por los clientes actuales y potenciales, mediante la investigación de productos similares y servicios relacionados a los ofertados por la empresa, a fin de garantizar la presencia de la institución e impulsar la oferta.  Coordinar la planificación y desarrollo los entrenamientos (tanto de BPD como de AZUL o AVANCE), así como, dar soporte en la elaboración del material relativo a nuevos productos y estrategias de captación que se utiliza en los mismos, asegurando la motivación del mismo para el cumplimiento de objetivos. *Funciones Relevantes*
- Participar en el desarrollo y lanzamiento de nuevos productos, funcionalidades y servicios:
- Desarrollo de nuevos productos, funcionales y servicios:  Dar soporte para el desarrollo de nuevos productos e iniciativas que respondan los requerimientos de los diferentes segmentos de clientes y necesidades del mercado, con la finalidad de proponer soluciones alternativas.  Brindar soporte en el desarrollo de investigaciones de mercado a fin de disponer de informaciones precisas y confiables de las actividades de la competencia, sus portafolios de productos, sus campañas publicitarias / promocionales y sus niveles de tarifas/tasas.  Evaluar la oportunidad de lanzar nuevas funcionalidades y servicios de acuerdo a las innovaciones patrocinadas propuestas por las Marcas, necesidades de los clientes, situación del mercado y/o ventajas competitivas identificadas.  Contribuir en el desarrollo y coordinación de la ejecución de los planes y acciones necesarios para el lanzamiento de nuevas funcionalidades y servicios, manteniendo permanentes relaciones con las diferentes áreas involucradas; así como con las Marcas. *Requerimientos Preferibles del Puesto*
- Universitario en Mercadeo o Administracion De Empresas *Requerimientos Aceptados del Puesto*

Se requiere
persona egresada de las carreras de Mercadeo, Administración de Empresas. y/o Ingeniería Industrial. *Formación Complementaria* Manejo de Microsoft Office, en especial de Word, Excel y PowerPoint. *Idiomas* Dominio intermedio del idioma inglés. *Experiencia / Trayectoria* Haberse desarrollado en posiciones similares o afines, manejando conceptos básicos de implementaciones estratégicas, campañas de marketing o promociones y productos. *Competencias Conductuales*
- Autogestión
- Valor de la diversidad
- Agilidad de aprendizaje
- Orientación al cliente
- Agilidad e innovación
- Orientación a la excelencia
- Capacidad Analítica