Coordinador de Talento y Desarrollo

Papel del Coordinador de Talento y Bienestar LaboralEl Coordinador de Talento y Bienestar Laboral juega un papel crucial en la estrategia de recursos humanos de Hotel Recluta. Es responsable de la implementación de políticas y procedimientos efectivos para gestionar y desarrollar a los empleados.Objetivos claveLos objetivos clave del Coordinador de Talento...

Responsabilidad del Puesto:Riel Consulting busca a un profesional apasionado por la gestión de talento y cultura laboral para ocupar el cargo de Coordinadora de Talento y Cultura Laboral.En este puesto, serás responsable de diseñar y desarrollar programas de formación para capacitar a los colaboradores y desarrollar habilidades que impacten en la...

Dominio del puesto:El Analista de Talento Humano debe dominar el arte de crear un ambiente laboral favorable, donde los empleados puedan crecer y prosperar. Su función es fundamental en la búsqueda y selección de talento, así como en la planificación y ejecución de programas de inducción y capacitación.Responsabilidades específicas:-Crear y mantener...

En Atracción de talento, nos importa mucho que nuestras personas se sientan bienvenidas y valoradas. Por eso, buscamos a alguien con un perfil adecuado para nuestro equipo de Gestor Comercial.Descripción del CargoEste rol te dará la oportunidad de utilizar tus habilidades comerciales y desarrollar relaciones sólidas con nuestros clientes.Responsable de...

Resumen del puestoEn Hotel Recluta, estamos buscando un profesional experimentado para ocupar el cargo de Coordinador de Talento y Bienestar Laboral. Este papel es fundamental para gestionar y coordinar las actividades relacionadas con el capital humano dentro de nuestra empresa.Descripción del trabajoNuestro Coordinador de Talento y Bienestar Laboral será...

Intrarecursos nos está buscando un Gerente de Talento Humano para desarrollar e implementar estrategias destinadas a atracción, retención y crecimiento del talento de nuestra organización.ResponsabilidadesTalent Management: Analizar y desarrollar planes para mejorar la identificación, reclutamiento, selección, motivación, capacitación y evaluación...

**Buscamos al mejor especialista** en análisis de talento para unirnos a nuestro equipo en Peguero y Taveras Soluciones Integrales De Recursos Humanos. Como especialista en selección de recursos, serás responsable de encontrar y atraer a los mejores candidatos para nuestras vacantes.**Funciones principales:Desarrollar y ejecutar estrategias de...

Estamos buscando a un/a Asistente a Tiempo Parcial para Reclutamientos en nuestro equipo de APONTE ORTIZ Y ASOCIADOS, SRL. A continuación, te presentamos las responsabilidades del cargo:Recepción y filtrado de currículums.Selección de candidatos.Programación de entrevistas.Para esta posición, requerimos experiencia previa en reclutamiento o recursos...

Sobre la Empresa:La empresa People Group Dominicana busca un profesional con habilidades y conocimientos para realizar un excelente trabajo en Reclutamiento y Selección de talentos para empresas.Nuestro Objetivo:Buscamos mejorar nuestros procesos de Reclutamiento y Selección de talentos a través de la contratación de un especialista con experiencia y...

Visiones y ObjetivosEn Vaera Human Capital Solutions, entendemos la importancia de equilibrar la satisfacción laboral de nuestros empleados con los objetivos empresariales. Buscamos a un profesional capaz de diseñar e implementar estrategias innovadoras para mejorar el rendimiento individual y colectivo, así como garantizar el bienestar emocional y...

¿Buscas un desafío emocionante en tu carrera? En Atracción de talento, tenemos una oportunidad inigualable para un Gestor Comercial con visión y habilidades innovadoras.Descripción del CargoEstamos buscando a un líder capacitado para gestionar nuestra cartera de clientes y diseñar estrategias efectivas de promoción y ventas.Responsable de organizar y...

Resumen del Puesto:Necesitamos a una persona que se desempeñe como Coordinadora de Asuntos Jurídicos, alguien que pueda coordinar y gestionar todos los aspectos legales relacionados con el sector de combustibles. Esta persona deberá estar familiarizada con las leyes y regulaciones aplicables y tener experiencia en gestión de proyectos y atención a...

Objetivo del puesto:El Analista de Talento Humano es responsable de apoyar en los procesos de gestión de recursos humanos de la organización, enfocados en la atracción, desarrollo y retención del talento. Esto incluye tareas como la selección de personal, la capacitación, el desarrollo organizacional y la gestión administrativa de los...

Sobre el Cargo:  Nuestra empresa busca un Gerente de Desarrollo Organizacional con más de 5 años de experiencia en posiciones similares. El candidato seleccionado será responsable de liderar la estrategia de talento y asegurar la atracción, desarrollo y retención del capital humano que impulsa nuestros objetivos. Es fundamental tener habilidades de...

Desafíos y oportunidadesAtracción de talento busca a un Especialista en Implementación y Soporte SAP para enfrentar desafíos y aprovechar oportunidades en la implementación y soporte de nuestros sistemas SAP. El/la candidato/a seleccionado/a deberá tener experiencia en consultoría y soporte de SAP, así como habilidades analíticas y de resolución de...

Atracción de Talentos Estamos buscando un experto en comunicación digital para unirse a nuestro equipo.Resumen del Empleado: El/la candidato/a trabajará como Asistente de Comunicación y Marketing Digital, creando contenido atractivo y educativo en redes sociales. Monitoreará, responderá y dará seguimiento a los mensajes, comentarios y consultas de los...

Atracción de Talento Buscamos un profesional de marketing y redes sociales que se une a nuestro equipo..Resumen del Empleado: Este puesto busca una persona con experiencia en marketing y redes sociales. Deberá crear contenido atractivo y educativo para compartir en las redes sociales. Además, deberá monitorear y responder a los mensajes, comentarios y...

En PLASTICOS Y ESPEJOS, estamos buscando un profesional para ocupar el cargo de Coordinador de Carga y Descarga. La función principal de este puesto será coordinar y supervisar el proceso de carga y descarga de productos que llegan a nuestras instalaciones.Tareas principales:Planificar y organizar el proceso de carga y descarga de productos.Supervisar el...

Fundamentos del CargoEl Gestor de RRHH es un profesional clave en la organización, encargado de asegurar el éxito en la búsqueda, selección, capacitación y desarrollo del talento humano. Elabora descripciones de puestos claras y precisas para garantizar una comprensión compartida entre los empleados y la empresa.

**Resumen del cargo:**"> Se requiere un coordinador con experiencia en recuperación financiera para trabajar en nuestro equipo en Gestiona Talentos 2026. **Descripción del cargo:** Nuestro objetivo es contratar a un coordinador de recuperación financiera dedicado y motivado que pueda ayudarnos a gestionar la cartera de cobros asignada, recupera...