CCTV OPERATOR
hace 5 meses
“El mundo es tuyo con Meliá”
Continuar en Meliá es avanzar en un viaje sin fronteras, aprovechando las oportunidades ilimitadas de crecimiento y desarrollo que nuestra familia global te ofrece. Es saber que el mundo es tuyo y que tus oportunidades de trabajar en distintos países están al alcance de tu mano, todo mientras sigues siendo parte de nuestra gran familia.
Es realizar uno de los viajes más apasionantes de tu vida, un viaje en el que la inspiración y el crecimiento personal y profesional te acompañarán en cada paso.
¿Estás listo/a para tomar las riendas de tu carrera profesional y explorar nuevas oportunidades inspiradoras dentro de Meliá? 😉🌟
RECUERDA: Antes de presentar tu candidatura, deberás informar de tu interés por participar en el proceso de selección interno a tu responsable directo y/o Director/a de Hotel, y tu responsable de Recursos Humanos. Tu responsable jerárquico no tendrá la potestad de autorizar ni tampoco de frenar la presentación de una candidatura, pero sí deberá estar debidamente informado.
MISIÓN:
Responsable de operar y mantener el equipo de vigilancia, ver las imágenes de videovigilancia tanto en vivo como grabadas, informar de incidentes o comportamientos sospechosos y contactar con las autoridades cuando sea necesario.
¿Qué tendré que hacer?
- Debe tener o ser capaz de adquirir rápidamente conocimiento sobre la estructura de la empresa (misión, metas y objetivos) y de las políticas y procedimientos.
- Operar y supervisar todos los sistemas/cámaras de seguridad dentro del Centro de Control de manera eficiente y de acuerdo con los procedimientos operativos, la legislación y las mejores prácticas.
- Registrar por escrito todos los sucesos, incidentes y acciones realizadas de una manera clara, legible y precisa.
- Mantener un sistema seguro de suministro de datos que cumpla con la normativa, así como garantizar la seguridad de la sala de control y el equipamiento en todo momento, informando de los fallos en el equipamiento al Jefe de Seguridad.
- Proporcionar un servicio de atención telefónica y de radio eficiente y cortés y tratar de forma eficiente todas las consultas.
- Coordinar con las agencias de seguridad y los miembros del personal para garantizar el uso adecuado del sistema de CCTV e incluir todas las pruebas y declaraciones de testigos a un nivel aceptable según las normas establecidas.
REQUISITOS
EDUCACIÓN Y FORMACIÓN: Educación secundaria. Si está certificado en CCTV, es un plus.
IDIOMAS: Idioma local (dependiendo de la ubicación geográfica de la propiedad)
CONOCIMIENTOS ESPECÍFICOS:
· Gran capacidad de comunicación escrita y verbal. · Se valorará la experiencia en seguridad privada/comercial. · Capacidad para identificar pequeños detalles. · Capacidad para trabajar de forma independiente y multitarea · Experiencia en informática.
En Meliá todos somos VIP 🌟
Grandes profesionales que hacen el día a día más fácil y excepcional. Desde el recién llegado hasta el más veterano, tod@s ell@s reúnen unas cualidades únicas e importantes que hacen que trabajar en Meliá sea una oportunidad de crecimiento constante y un pasaporte para crear tu futuro donde quieras.
Nuestra calidez, cercanía y pasión por lo que hacemos, hace que trabajar en Melia sea una experiencia inolvidable, llena de momentos emotivos y siempre con la sensación que perteneces a una gran familia en la que contamos con gente como tú, gente VIP.
En Meliá Hotels International apostamos por la igualdad de oportunidades entre mujeres y hombres en el ámbito laboral, contando con el compromiso de la dirección y con los principios contenidos en las políticas de Recursos Humanos. Asimismo, nos importa la difusión entre toda la plantilla de una cultura empresarial comprometida con la igualdad efectiva, y la sensibilización de sobre la necesidad de actuar conjunta y globalmente.
Impulsamos nuestro compromiso con la igualdad y la diversidad, evitando cualquier tipo de discriminación, especialmente, la relacionada con motivos de discapacidad, raza, religión, género o edad. Creemos que la diversidad y la inclusión entre nuestras personas trabajadoras es fundamental para nuestro éxito como compañía global.
Además, apostamos por el crecimiento sostenible de nuestro sector a través de un gran equipo humano socialmente responsable. En este sentido, nuestro lema es “Hacia un futuro sostenible, desde un presente responsable” Gracias a todos/as los colaboradores/as lo hacemos posible.
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